여성새로일하기센터 경력단절 여성 일지리 찾기

여성들은 결혼을 하면 많은 환경변화를 겪게 됩니다. 결혼과 동시에 거주지를 옮기거나 임신과 출산, 육아로 인해 하던 일을 멈추게 되는 경우가 많습니다. 이렇게 경력이 단절되고 나면 다시 일자리를 찾는 것이 어렵습니다. 이런 경력단절 여성을 위한 여성 새로 일하기 센터가 있습니다.

여성새로일하기센터

2022년 1월 기준 전국에 158개 새일센터를 운영하고 있습니다. 경력단절 여성과 구직여성을 대상으로 직업상담, 구인/ 구직관리, 직업교육, 인턴쉽, 창업상담 등을 하고 취업 후 사후관리도 하고 있습니다. 직무능력 강화와 취업능력 강화를 위한 훈련을 실시하고 있습니다. 취업, 창업 연계를 통한 취업알선을 하고 있습니다. 여성들의 경력단절을 예방하기 위한 여성고용유지 지원과 직장 내 인식개선을 위한 에방활동을 하고 있습니다. 또 취업과 창업 후에 여성이 일하기 좋은 환경을 구축하기 위하여 사후관리를 하고 있습니다. 

여성새로일하기센터

 

직업훈련 교육

구인수요가 높은 취업직종에 대한 직업훈련도 제공하고 있습니다. 직업 능력 향상을 위한 직무소양 교육, 이력서 작성부터 면접에 이르기까지 다양한 분야를 코칭하고 있습니다. 전문 직업을 위한 경력단절 여성을 위한 국비훈련도 진행하고 있습니다. 

 

새일센터 직업훈련교육

 

새일여성인턴

 

새일센터에 구직 등록을 하여 취업한 여성과 직장에 적응 기회와 회사에 지원금을 지급하는 제도입니다. 취업한 여성들이 직장에 적응할 수 있도록 장려하고 여성에게 취업 기회를 제공한 회사에게는 지원금을 지급하여 부담을 줄일 수 있도록 하는 것입니다. 인턴 연계 기간에 장려금을 지급하고 인턴기간이 종료된 후에 고용을 유지할 때 추가로 지급하는 새일 고용장려금 제도입니다. 

새일센터 인턴제도

 

https://saeil.mogef.go.kr/hom/HOM_Main.do

여성새로일하기센터

https://www.djjob.or.kr/

대전여성인력개발센터

마치며

여성들의 경력 단절을 한두 달로 끝나는 것이 아닙니다. 결혼과 육아 등으로 몇 년씩 육아와 가사에 집중하다 보면 사회에 나가서 일을 한다는 것이 두려울 때가 있습니다. 그리고 업무환경이 달라져서 취업을 해도 적응하는데 시간이 걸릴 수 있습니다. 이런 두려움과 직업능력 계발을 도와주는 것이 새일센터입니다. 지역별로 다양한 프로그램을 운영하고 있습니다. 찾아보고 좋은 성과 있기를 바랍니다.

30대 후반에 새일센터를 찾아간 적이 있습니다. 아이들이 유치원을 다니기 시작하니 뭔가 일을 해야겠다는 생각에서입니다. 단순한 사무보조를 할 수 있는 일자리를 찾는다고 했더니 상담직원이 사장님들이 나이가 더 어려서 그런 자리는구할 수 없다고 했습니다. 나이가 부담이라는 상담사의 말도 상처였지만 내가 어떤 능력을 키우고 싶고 어떤 일을 하고 싶은지 알아보고 가는 것이 좋을 것 같습니다.